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一輪復(fù)習(xí)《經(jīng)濟(jì)生活》第7課考點(diǎn)2：收入分配與社會(huì)公平

發(fā)表時(shí)間：2020-10-01 15:54

第七課第二框：《收入分配與社會(huì)公平》

1.最低工資制度旨在保護(hù)低收入勞動(dòng)者的合法權(quán)益，因此最低工資應(yīng)高于勞動(dòng)力市場供需平衡時(shí)的工資水平。2017年，我國有22個(gè)地區(qū)提高了最低工資標(biāo)準(zhǔn)。在其他條件不變的情況下，如圖2中（P代表勞動(dòng)力價(jià)格，Q代表勞動(dòng)力數(shù)量，D、S分別代表需求曲線和供給曲線，P1、P2分別表示變化前后的勞動(dòng)力價(jià)格）能正確反映這一變化的是

2.黨的十九屆四中全會(huì)提出，在我國的初次分配制度中要健全勞動(dòng)、資本、土地、知識(shí)、技術(shù)、管理、數(shù)據(jù)等生產(chǎn)要素由市場評(píng)價(jià)貢獻(xiàn)，按貢獻(xiàn)決定報(bào)酬的機(jī)制。數(shù)據(jù)要素參與分配是基于
①完善基本經(jīng)濟(jì)制度，促進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展 ②激發(fā)數(shù)據(jù)要素活力，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型升級(jí)
③數(shù)據(jù)要素是價(jià)值的源泉，刺激財(cái)富充分涌流 ④我國存在數(shù)據(jù)要素等多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展
A．①② B．①③ C．②④ D．③④
3.越是特殊時(shí)期，越要加大民生領(lǐng)域投入力度，強(qiáng)化對(duì)困難群體救助措施，做好困難群眾的兜底保障，近年來，中央出臺(tái)一系列救助扶持政策，為保障退休職工、低收入和困難群體基本生活提供了有力支撐。對(duì)此認(rèn)識(shí)正確的是
①社會(huì)保障作為“社會(huì)減震器”，能有效穩(wěn)定社會(huì)生活秩序
②搞好社會(huì)保障，能夠更好地滿足城鄉(xiāng)居民較高層次的生活需求
③通過完善保障體系維護(hù)弱勢(shì)群體的利益，促進(jìn)社會(huì)公平正義
④社會(huì)保障是通過國民收入的初次分配來調(diào)節(jié)社會(huì)成員之間的利益關(guān)系
A．①② B．①③ C．②④ D．③④
4.黨的十九屆四中全會(huì)首次明確提出“重視發(fā)揮第三次分配作用，發(fā)展慈善等社會(huì)公益事業(yè)”。第三次分配是在道德、文化、習(xí)慣等影響下，社會(huì)力量通過民間捐贈(zèng)、慈善事業(yè)、自愿行動(dòng)等方式濟(jì)困扶弱的行為，是對(duì)再分配的有益補(bǔ)充。下列對(duì)第三次分配認(rèn)識(shí)正確的是
①有利于調(diào)動(dòng)勞動(dòng)者的生產(chǎn)積極性，提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行效率
②是關(guān)系經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和國家治理的重要制度性安排
③是對(duì)我國分配制度的根本性變革，旨在促進(jìn)社會(huì)公平
④有利于實(shí)現(xiàn)先富帶動(dòng)后富、最終實(shí)現(xiàn)共同富裕的目標(biāo)
A．①② B．①③ C．②④ D．③④
5.十九屆四中全會(huì)《決定》指出，健全勞動(dòng)、資木、土地、知識(shí)、技術(shù)管理、數(shù)據(jù)等生產(chǎn)要素由市場評(píng)價(jià)貢獻(xiàn)、按貢獻(xiàn)決定報(bào)酬的機(jī)制，首次提出數(shù)據(jù)等生產(chǎn)要素參與分配。這一《決定》有助于
①指引企業(yè)重視數(shù)據(jù)要素，進(jìn)一步減少企業(yè)生產(chǎn)的盲目性
②完善按要素分配的體制機(jī)制，發(fā)揮好再分配的調(diào)節(jié)作用
③牽引和帶動(dòng)其他領(lǐng)域改革，完善社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)制度
④上層建筑適應(yīng)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)狀況，發(fā)揮好上層建筑的反作用
A．①③ B．①④ C．②③ D．③④
6.2020年，是脫貧攻堅(jiān)決勝之年。習(xí)近平總書記在決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)座談會(huì)上指出，要分析當(dāng)前形勢(shì)，克服新冠肺炎疫情影響，凝心聚力打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，確保如期完成脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)，確保全面建成小康社會(huì)。打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)有利于
①消除收入差距，促進(jìn)分配公平
②實(shí)現(xiàn)同步富裕的根本目標(biāo)
③貫徹協(xié)調(diào)共享發(fā)展理念
④城鄉(xiāng)、區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展
A．①② B．①③ C．②④ D．③④
7.第三次分配就像一只共享的“溫柔之手”，建立在自愿性的基礎(chǔ)上，以募集、自愿捐贈(zèng)和資助等慈善公益方式對(duì)社會(huì)資源和社會(huì)財(cái)富進(jìn)行的分配。重視發(fā)揮第三次分配作用需要
A．讓市場在資源配置中起決定作用
B．樹立正確的金錢觀
C．提高居民收入在國民收入中比重
D．提升最低工資標(biāo)準(zhǔn)
8“十三五”規(guī)劃在經(jīng)濟(jì)保持中高速增長的目標(biāo)中，強(qiáng)調(diào)平衡性、包容性。平衡性包含了縮小城鄉(xiāng)之間、地區(qū)之間、行業(yè)之間的差距，包容性則意味著經(jīng)濟(jì)發(fā)展的成果要更多地讓全體人民來分享。下列選項(xiàng)中有利于實(shí)現(xiàn)“平衡性”和“包容性”目標(biāo)的是（）
①完善激勵(lì)機(jī)制，提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率
②理順分配關(guān)系，提高勞動(dòng)報(bào)酬在再分配中的比重
③打破行業(yè)壟斷，促進(jìn)公平競爭
④完善《個(gè)人所得稅法》，調(diào)節(jié)過高收入
A．①③ B．①④ C．②③ D．③④
9.新中國成立70年來，我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不斷提高。2019年，我國繼續(xù)提高企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，城鄉(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)也保持增長，社會(huì)保障水平“水漲船高”。這表明（）
①公平合理的政策促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效率的提高
②增加社會(huì)財(cái)富是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的基礎(chǔ)
③初次分配和再分配都要兼顧效率和公平
④社會(huì)保障水平要與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)
A．①②B．①③C．②④D．③④
10.下圖是2018年前三季度我國居民收入情況，這表明（）

注：2018年前三季度我國CDP實(shí)際增長6.75%，居民人均收入增長8.8%。
①按勞分配是我國居民的主要分配方式
②收入分配公平在我國得到落實(shí)
③分配政策決定社會(huì)公平的實(shí)現(xiàn)程度
④我國居民收入來源多樣化
A. ①② B. ①③ C. ②④ D. ③④
11.自去年全國15省份最低工資標(biāo)準(zhǔn)不同程度上調(diào)后，今年，陜西、重慶率先調(diào)整，多地或跟進(jìn)。據(jù)最新統(tǒng)計(jì)，截至2019年2月，上海、廣東、北京、天津、江蘇、浙江的月最低工資標(biāo)準(zhǔn)較高，其中上海為全國最高。上調(diào)最低工資標(biāo)準(zhǔn)（　　）
①有利于貫徹落實(shí)新發(fā)展理念
②發(fā)揮財(cái)政的作用，實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平
③能縮小收入差距，提高社會(huì)總體消費(fèi)水平
④有助于提高勞動(dòng)報(bào)酬在國民收入分配中的比重
A. ①② B. ①③ C. ②④ D. ③④
12.如圖表示效率與收入差距的關(guān)系，橫軸x代表收入差距，縱軸y代表效率，原點(diǎn)O表示絕對(duì)的平均主義和絕對(duì)的低效率。曲線表示效率隨著收入差距的擴(kuò)大而變化的情況。該圖表明（）

A. 效率越高收入差距越大
B. 效率與收入差距成反比
C. 在

之前，效率與收入差距成反方向變化
D. 收入差距擴(kuò)大到一定程度之后，效率會(huì)降低
13.收入分配差距歷來為全社會(huì)所關(guān)注。黨的十九大報(bào)告指出：履行好政府再分配調(diào)節(jié)職能，加快推進(jìn)基本公共服務(wù)均等化，縮小收入分配差距。下列屬于縮小收入分配差距再分配措施的是（）
①拓寬居民財(cái)產(chǎn)性收入渠道
②加大財(cái)政對(duì)貧困地區(qū)的轉(zhuǎn)移支付
③加強(qiáng)國有企業(yè)高管薪酬管理
④提高城鄉(xiāng)居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)
A. ①② B. ②④ C. ①④ D. ②③
14.股票期權(quán)是上市公司給予企業(yè)高級(jí)管理人員和技術(shù)骨干的一種權(quán)利。這些人員可以在一定期限內(nèi)以事先約定的價(jià)格購買公司股票，當(dāng)股票價(jià)格上漲時(shí)，將獲得更多收益。對(duì)企業(yè)而言，這種激勵(lì)方式（）
①創(chuàng)新了企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，能夠顯著降低企業(yè)生產(chǎn)成本
②將貢獻(xiàn)和收入緊密相連，有利于調(diào)動(dòng)骨干員工的積極性
③實(shí)現(xiàn)了初次分配與再分配的統(tǒng)一，有利于促進(jìn)收入分配公平
④使骨干員工和企業(yè)發(fā)展緊密結(jié)合，實(shí)現(xiàn)利益共享、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)
A. ①② B. ①③ C. ②④ D. ③④
15.習(xí)近平總書記指出，“脫貧攻堅(jiān)事關(guān)全面建成小康社會(huì)，事關(guān)人民福祉，事關(guān)鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，事關(guān)國家長治久安，事關(guān)我國國際形象”，“共享”是千百年來中國人的美好追求，是社會(huì)主義制度優(yōu)越性的集中體現(xiàn)。實(shí)現(xiàn)“共享”的重要節(jié)點(diǎn)是“補(bǔ)短板”，特別是補(bǔ)好扶貧開發(fā)這塊“短板”。黨的十九大提出，“脫貧攻堅(jiān)任務(wù)重的地區(qū)黨委和政府要把脫貧攻堅(jiān)作為‘十三五’期間頭等大事和第一民生工程來抓，堅(jiān)持以脫貧攻堅(jiān)統(tǒng)攬經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，確保到2020年我國現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)下農(nóng)村貧困人口實(shí)現(xiàn)脫貧，貧困縣全部摘帽，解決區(qū)域性整體貧困，做到脫真貧、真脫貧，確保深度貧困地區(qū)和貧困群眾同全國人民一道同步邁入全面小康社會(huì)。
結(jié)合材料，分析“確保農(nóng)村貧困人口如期脫貧，解決區(qū)域性整體貧困”的經(jīng)濟(jì)學(xué)依據(jù)。

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